وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول الأبعاد إنها فاتحة باب التوظيف بخصوص الخدمات.

نريد أشخاص متميزين محترفين في مجالاتهم للمساهمة في مدير موارد بشرية في بلاد باتنة.

نتطلع لتوظيف يمتلكون مهارات الابتكار لتحقيق الأهداف المرجوة.

لازم يكون عندهم:
مهارات تواصل زينة, معرفة بـ المهام الأساسية لتلك الوظيفة.
بعد الإبداع لتحقيق نجاح المشاريع.

نحرص على توفير حوافز تنافسية تشمل بيئة عمل مرنة.

إذا كان عندك الحماس لتحقيق أهدافنا, نتمنى نشوف طلب التوظيف إلى الجهة المعنية.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

معرفة شاملة بإدارة الموارد البشرية، مهارات القيادة والإدارة، القدرة على التواصل بشكل فعال، مهارات التحليل والبحث، القدرة على حل المشكلات، مهارات التفاوض، المعرفة بقوانين العمل، مهارات إدارة الوقت، القدرة على التعامل مع التوتر، مهارات التنظيم

المهام:

تطوير استراتيجيات الموارد البشرية، إدارة عملية التوظيف، تقديم الدعم للمديرين، تطوير خطط التدريب، تقييم أداء الموظفين، إدارة الميزانية، تطوير ثقافة العمل، تنظيم الفعاليات، التعامل مع الشكاوى، تقديم المشورة للموظفين

الانشطة الوظيفية

- يجب على المرشح أن يحقق أغلب الشروط المطلوبة للوظيفة لضمان تناسبه مع متطلبات العمل.
- تقديم الأفكار والمقترحات بطريقة منظمة وواضحة تسهل الفهم.
- تقييم وتحليل البيانات: جمع وتحليل البيانات لاتخاذ قرارات.
- يقدر وقت زملاءه: ما يعطلهم أو يشغلهم بأمور ما لها داعي.
- يسعى بشكل دائم إلى تعلم كل ما يمكنه من تحسين أدائه

القدرات المطلوبة

- الحرص على عدم مناقشة أي تفاصيل داخلية للشركة في الأماكن العامة.
- سيُناقش الراتب بشكل مفصل أثناء المقابلة.
- إدارة المهام بفعالية: تنظيم العمل لضمان تدفق سلس للعمليات اليومية.
- الالتزام بأخلاقيات العمل: يتصرف بنزاهة واحترافية في كل تعاملاته
- إعداد قوائم مهام واضحة يخليك تتابع الشغل وتتجنب أي تعطيل

وظائف موارد بشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة