وظائف قطر

وصف الوظيفة

تُعلن الأمل عن الحاجة إلى Employees في تخصصات الشغل.

نسعى لتوظيف ذوي خبرة وكفاءة للعمل في مدير موارد بشرية في منطقة الدوحة.

نتطلع إلى توظيف موهوبين ذوي خبرة التفكير الإبداعي لتحقيق الأهداف المرجوة.

المتطلبات الأساسية تشمل:
خبرة سابقة في, خبرة في المهام المطلوبة.
نرى أنه من الضروري روح المبادرة لضمان نجاح المشاريع.

نحن نقدم مكافآت تنافسية بما في ذلك دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نتطلع إلى استقبال طلب التوظيف إلى الجهة المعنية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- التواصل الفعال مع جميع المستويات
- تطوير ثقافة العمل الإيجابية
- التعامل مع النزاعات وحل المشكلات
- القدرة على إعداد التقارير وتحليل البيانات
- معرفة القوانين واللوائح المتعلقة بالعمل

المهام:

- تنفيذ استراتيجيات الاحتفاظ بالموظفين
- مراقبة وتحديث السياسات والإجراءات HR
- إدارة سجلات الموظفين والتأكد من دقتها
- إدارة عملية التوظيف من البداية حتى النهاية
- تقديم المشورة للمديرين في قضايا الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- يساهم في تحسين العمليات من خلال تقديم أفكار جديدة ومبتكرة
- يحافظ على هدوءه في الأزمات ويتصرف بتركيز.
- يعمل بجد لإنهاء المهام المطلوبة دون تأجيل
- بناء العلاقات: تطوير علاقات مهنية قوية ومفيدة.
- يلتزم بأوقات العمل المحددة ويصل دائمًا في الوقت المناسب دون تأخير.

القدرات المطلوبة

- القدرة على التكيف مع التكنولوجيا يعني تعرف تستخدم البرامج والأدوات الحديثة بكفاءة
- إظهار الحرفية والالتزام في التعامل مع المهام حتى في الظروف الضاغطة.
- تُحدد فترات الاختبار بناءً على أهداف محددة لتقييم التطور والإنجاز.
- الحفاظ على جو من الثقة والاحترام المتبادل في العمل.
- يجب على المتقدمين التأكد من تلبية جميع الشروط المطلوبة أو معظمها لضمان النظر في طلبهم.

وظائف في الموارد البشرية بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة