وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان التعاون الذهبي إلى توظيف محترفين في مجالهم لشغل وظيفة مدير تطوير أعمال في البليدة.

نسعى لجذب يتسمون بـ التواصل الفعال لتقديم خدمات متميزة.

المهارات الأساسية هي:
قدرة على العمل ضمن فريق, قدرة على التعامل مع التقنيات الحديثة.
بالإضافة إلى ذلك، نرغب في روح المبادرة لضمان نتائج متميزة.

نضمن تقديم فرص للتطوير المهني بما في ذلك بيئة عمل مرنة.

إذا كنت تجد نفسك المساهمة في نجاحنا, نرغب في تلقي ملفك الشخصي إلى قسم الموارد البشرية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- القدرة على التواصل الفعال
- القدرة على العمل ضمن فريق
- مهارات تحليل البيانات
- القدرة على بناء علاقات مع العملاء
- مهارات التخطيط والتنظيم

المهام:

- إعداد تقارير الأداء
- تقييم الفرص الجديدة
- العمل مع فرق متعددة التخصصات
- الحفاظ على علاقات العملاء
- تقديم المشورة للإدارة

الانشطة الوظيفية

- يقر بأخطائه ويتخذ الخطوات اللازمة لتصحيحها
- التفكير الابتكاري: تطوير حلول جديدة وأفكار مبتكرة لتحسين الأداء.
- الخبرة هي عامل مهم في تحديد نوع المهام والمسؤوليات.
- إدارة المهام: القدرة على ترتيب المهام وتنظيمها بطريقة فعّالة لضمان سير العمل بسلاسة.
- تُقدم بدلات مرنة تتناسب مع احتياجات الموظفين ومتطلبات العمل.

القدرات المطلوبة

- تخصيص الوقت والجهد المناسب لكل مهمة لضمان تحقيق الأهداف دون تأخير.
- تتضمن المزايا برامج تحفيزية ومكافآت للأداء المتميز.
- الخبرة المتقدمة تعزز فرص التوظيف.
- يستخدم الابتكار لتجاوز العقبات وتحقيق الأهداف بطرق مبتكرة
- لا تغفل عن كتابة تفاصيل التواصل الخاصة بك في النموذج.

وظائف مدير تطوير أعمال بالبليدة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة